Gürcistan'da İnşaat İşçi Maaşları

Türkiye’de istihdamın az olması, asgari ücretin insanlara yetmemesi yurtdışına göçleri arttırmış bulunmakta. 2019 yılında Türkiye’den yurtdışına göçün %23,8 düzeyinde artmasındaki en temel sebepler ekonominin çökmek üzere oluşu ve insanların iş bulamaması. Bu yüzden insanlar iş bulabilecekleri ve yaşam standartlarının ucuz olduğu yerlere göç etmek istemektedirler.

Gürcistan'da İnşaat İşçi Maaşları

Türkiye’de istihdamın az olması, asgari ücretin insanlara yetmemesi yurtdışına göçleri arttırmış bulunmakta. 2019 yılında Türkiye’den yurtdışına göçün %23,8 düzeyinde artmasındaki en temel sebepler ekonominin çökmek üzere oluşu ve insanların iş bulamaması. Bu yüzden insanlar iş bulabilecekleri ve yaşam standartlarının ucuz olduğu yerlere göç etmek istemektedirler.

09 Aralık 2019 Pazartesi 10:58
169 Okunma
Gürcistan'da İnşaat İşçi Maaşları

Türk Vatandaşının Göç Ederken Yaptığı Tercihler

Türk vatandaşları ise Türkiye’ye en yakın olan ülkeleri daha çok tercih etmektedirler. Özellikle aile bağlarının güçlü olması bu durumu daha da önemli hâle getirmektedir. Bu yüzden en yakın olan ülkelerden biri olan Gürcistan’a göç günden güne artış göstermektedir. Vasıflı vasıfsız her işçinin çalışabileceği bir yer olan Gürcistan, yaşam standartlarının ucuz olması sebebiyle de tercih edilmektedir. Türkiye’ye 3 sınır kapısı bulunan Gürcistan’a karayoluyla da gidilebilmektedir. Özellikle Artvin, Ardahan tarafından yapılan göçlerin en temel sebebi sınırın bu şehirlerde olmasından kaynaklanmaktadır. İstanbul’dan da 1,5 saatlik uçak yolculuğuyla Gürcistan’ın başkenti Batum’a ulaşılabilmektedir.

Gürcistan’ın İnşaat Sektöründe Sağladığı Asgari Ücret

Son zamanlarda inşaat sektörünün artış göstermesi, Gürcistan’da iş istihdamını arttırmış ve göçler hızla artmıştır. Vasıflı vasıfsız her işçinin gidebileceği bu ülke ucuz olması bakımından sıkça tercih edilmektedir. Gürcistan’ın para birimi Lari’nin genel olarak değerli olması da insanları cezp etmektedir. Şu anki kura göre 1 Lari 1.95 TL’ye denk gelmektedir. Ancak Gürcistan’da asgari ücretleri devlet değil iş verenler belirlemektedir. Bu yüzden asgari ücretler yüksek değildir. Gürcistan’ın yaşam standartlarının ucuz olması asgari ücretin az olmasıyla paraleldir.

Gürcistan’daki iş istihdamı genel olarak inşaat sektörü üzerinedir. İşçi bulmakta zorlanan iş verenler yabancı insanları çalıştırmak istemektedir. Gürcistan’da inşaat sektöründe asgari ücret genel olarak 326 Lari’dir, fakat Batum gibi merkezi yerlerde bu ücret 700 Gel’ kadar çıkabilmektedir. Bu da insanların Gürcistan’da yaşamlarını sürdürebilmek için yeterli bir miktardır. Özellikle eğitim durumu gözetmeyen inşaat işçiliği için Türkiye’den talep oldukça fazladır. Gürcistan’da inşaat işçisi olmak için illa bir vasfa gerek duyulmamaktadır.

Gürcistan’da İnşaat İşçisi Olmak

Gürcistan’da inşaatta çalışmak Türkiye’de olduğundan daha kolay durumdadır. Avrupa ülkesi olan Gürcistan’da kurallar nedeniyle daha rahattır. Tabi ki her işte olduğu gibi bu işte de zorluklar vardır. Özellikle ağır iş yapamayan insanların kalkışmaması gereken bir durumdur. Ancak Gürcistan’ın cazip fırsatları da insanların dikkatini çekmektedir.

Gürcistan’ın Tercih Edilme Sebepleri

Gürcistan’a vize ve oturma izni alabilmek diğer ülkelere göre daha kolaydır. Oturma izninin 3 çeşidi vardır. Çalışma izni, evlilik izni, eğitim izni. Eğitim izni haricindeki izinler sayesinde çalışılabilmektedir. Ayrıca oturma izni alındıktan 1 yıl sonra Gürcistan vatandaşlığı başvurusu da yapılabilmektedir.

Türk insanının Gürcistan’ı en çok tercih etme sebepleri; hayat şartlarının ucuz olması, Türkiye’ye yakın olması, iş istihdamının Türkiye’ye göre fazla olması, asgari ücretin yeterliliği ve konforlu yaşama isteği olarak sıralanabilir.

Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.